真抓实干 努力提升离退休人员管理服务质量

　　新时代，广州海洋局正以十九大精神和习近平总书记“认真做好离退休干部工作”思想为指引，为实现“让局党组放心，让老同志满意，为建设世界一流新型地质调查局维稳一方”目标，深入加强离退休管理服务队伍和党组织建设，认真做好离退休人员主体服务，响应“质量提升年”号召，以“提质提速管理，用心用情服务，创新开拓前行”为行动口号，开展了若干新活动，争取离退休管理服务工作进步发展。

　　一、党建与增添正能量主题教育相结合，开展离退休文化月活动

　　为党的事业增添正能量是离退休工作的价值取向和必须长期坚持的政治任务。为落实地调局党组“坚持持之以恒、常态长效”要求，广州海洋局把离退休党组织建设与离退休文化建设相融合，以“离退休党群文化月活动计划”为载体，为离退休党支部“教育党员、管理党员、监督党员，组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众”，带领老同志持续参与为党和人民事业增添正能量搭平台、供抓手。在去年举办“红心向党颂新政，万众一心跟党走”文化月活动基础上，开展第二届离退休党群文化月活动，离退休党总支要求所属支部学习宣传习近平新时代中国特色社会主义思想和十九大精神，围绕“增添正能量·共筑中国梦”主题开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，引导老干部珍惜光荣历史、不忘革命初心、永葆政治本色；广泛听取老同志心声感言和意见建议，做深做细思想政治工作，引导老同志把思想和行动统一到党中央深化党和国家机构改革和决策部署上来，拥护改革、支持改革、参与改革；为建设和谐广海局凝聚共识、加油鼓劲、稳定人心、化解矛盾；组织所辖社区的离退休老同志“看时事、忆往昔、说发展、谈变化、献良策”撰文说唱，创作作品节目。文化月活动直接成果将通过“优秀作品图文展”、“文艺汇演”和“主题演讲”等展示。

　　二、政治建设与能力培育相结合，推进团队文化与职业能力建设

　　老同志是我党我国的宝贵财富。习近平总书记指出，老干部工作承担着党中央关心爱护老干部的重要任务，是一项需要付出、需要奉献的重要工作，老干部工作部门和老干部工作者要“用心用情做好工作，努力在平凡的岗位上做出不平凡的业绩”。地调局党组要求“确保十九大精神在全局老同志和离退休部门工作人员中学懂弄通做实，切实把老同志对美好生活需要的愿望贯穿到做好全局离退休工作的方方面面”。加强老干部工作队伍建设，提高离退休部门职工政治与专业素质，是贯彻十九大精神、完成使命的必然要求和必由之路。省委老干部局强调，要着力打造信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬的老干部工作队伍；老干部工作者要“克服经验盲区、弥补知识弱项、补齐能力短板；要弘扬‘安专迷’精神，干一行、爱一行、专一行、精一行，努力学习新知识掌握新技能，提升政策运用能力、沟通协调能力、服务管理能力、开拓创新能力，争当老干部工作的行家里手”。据此，为解决学习时间没保证、不系统等问题，在过去学习制度基础上，广州海洋局拓展出党群组织与处室合力开展队伍建设与能力培育活动的“二加一计划”，保证政治建设、作风建设、能力建设、效能建设制度化、规范化、常态化，就是开好职能建设年度主题会，同时按《离退休职工能力与党群建设活动计划》每月挤出两个半天，在职支部委员会、工会小组、处室领导各有侧重地组织专题学习，组织职工系统学习党和国家方针政策，领会上级做好离退休干部工作的指示精神，提升团队精神，全面凝心聚力，使职工提升职业修养和岗位能力，强化做好新时代离退休工作的政治意识和责任担当，积极投入“围绕中心谋划、用心用情服务，努力开创全局离退休工作新局面”的岗位实践。  

　　三、提升质量与增强活力相结合，推进岗位建设与干部培养

　　部领导强调，“离退休干部服务管理没有最好，只有更好”，“对老同志生活上要关心，精神上要关照，老同志遇到实际困难，组织上要帮助解决”，要“增强精准服务意识，在精细化、优质化、便利化、个性化上下功夫，做真做实做细老干部服务”；这是衡量工作质量的基本指标；部党组明确，“做好离退休干部工作，离不开一支讲政治、素质高、乐于奉献、敢于担当的工作人员队伍”，这是衡量干部的基本标准；十九大指出，建设高素质专业化干部队伍，要“注重在基层一线和困难艰苦的地方培养锻炼年轻干部，源源不断选拔使用经过实践考验的优秀年轻干部。”这是干部培养的实践原则。广州海洋局采用“赋责加压促进成长”工作法，促进提升职能建设和干部培养质量：把党政职能建设任务，如开展社会保障政策与实务调研、实施“两点一群”建设、统筹集体健康体检、组织重点巡访、筹备网络支部，探索音像数据库建设提升信息管理水平等下达到具体人员，为其完成任务提供契机，推动应用新知识新技能，培养调查研究和解决问题的政策与实践能力，在促进解决问题解决的同时实现干部培养的目的。

（吴坚平）